Настоящая книга знакомит читателей с уникальным подходом к решению проблемы трансформации корпоративной культуры – моделью «Клевер». Эта модель помогает изменить привычный образ действий людей через работу с пятью элементами: текущими привычками, практиками развития, целевыми привычками, смыслами и акторами. Авторы подробно описывают каждый эл...
Хватит читать о лидерстве — пора им стать! Эта книга — не теория, а боевая система, выкованная в условиях, где ошибка стоит жизни. Вы получите:— Кодекс Абсолютной Ответственности: Перестаньте искать виноватых и на 100% владейте ситуацией.— Инструменты для решений в стрессе: Алгоритмы, превращающие хаос в план побед.— Схемы мотивации без манипу...
В усталости от бесконечных совещаний, эмоционального выгорания и командных конфликтов? "Нейролидерство: Зажги мозг для лидерского прорыва" — ваш гид по трансформации управления через призму нейронауки. Основываясь на работах Дэвида Рока, книга разоблачает мифы о многозадачности и учит использовать мозг как супероружие.Узнайте, как модель SCARF...
Конфликты в ИТ-командах неизбежны. Каждый, кто работал в разработке, сталкивался с ними — от бесконечных споров на код-ревью до скрытого напряжения, которое разрушает доверие. Эта книга разбирает 12 реальных конфликтов, с которыми автор встречался в практике. В каждом случае есть вариант решения и идеи известных исследователей — от классиков п...
В этой книге доктор Ицхак Адизес, один из крупнейших в мире специалистов по менеджменту, разбирает модель четырех управленческих функций, которые необходимы здоровой организации: производство, администрирование, предпринимательство и интеграция. Он представляет новую парадигму – концепцию коллективного лидерства: чтобы компания была эффективно...
Это саммари – сокращенная версия книги «Trillion Dollar Coach. Принципы лидерства легендарного коуча Кремниевой долины Билла Кэмпбелла» Эрик Шмидта, Джонатана Розенберга и Алана Игла. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.Бестселлер The New York Times и Wall Street Journal раскрывает секреты Билла Кэмпбелла – человека, превратившего ...
Это саммари – сокращенная версия книги «Радикальная прямота. Как управлять людьми, не теряя человечности» Кима Скотта. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.Большинство руководителей боится и не умеет говорить правду своим работникам – и поэтому теряет их. Ким Скотт – ветеран Кремниевой долины – показывает, как создавать культуру, гд...
«Дирижёр гармонии» — это вдохновляющая книга о том, как обрести влияние, не теряя себя. Через личные истории, упражнения и глубокие вопросы автор ведёт читателя от самоосознания к осознанному лидерству. Эта книга — не про «успешный успех», а про силу честности, доверия и внутренней музыки, которую слышно даже в тишине.
У любого руководителя в голове очень много ценной информации, почерпнутой из книг, статей, профильных чатов, с конференций и тренингов. Плюс с каждым годом растет и личный опыт. Между тем вопросов обычно меньше не становится. И даже если вы знаете, "как надо", вам не всегда удается внедрить это в жизнь.Что уж говорить о свежеиспеченном руковод...
Это книга-тренинг по перевоспитанию вашей хорошей девочки. Каждая глава – один шаг к созданию сильной и свободной версии себя.Более 17 тыс. клиентов из 60 стран уже прошли эту трансформацию мышления из Бета-женщины в Альфа. Ведь именно это определяет, как вы действуете и что в итоге получаете.С помощью этого тренинга вы научитесь:– слышать сво...
Это саммари – сокращенная версия книги «Почему они не работают? Новый взгляд на мотивацию сотрудников» Сьюзен Фаулер. Только самые ценные мысли, идеи, кейсы, примеры.Хорошая новость для менеджеров всех компаний мира: им не нужно тратить усилия на то, чтобы выявлять немотивированных сотрудников. Все сотрудники их компаний уже мотивированы, ура!...
Что, если медицина — это не выбор профессии, а способ жить? Что, если ошибки — не абстракция, а человеческая боль? Эта книга — не про инструкции и не про славное прошлое. Она про силу и сомнения, про голос совести, про выбор, за который никто не похлопает по плечу. Дарья Акулова — врач, управленец, внучка легендарного доктора Сергея Акулова — ...
Цикл книг «Духовные беседы» подготовлен по материалам лекций, семинаров, встреч и бесед Владимира Слепцова с людьми, искренне желающими поменять свою жизнь и начать путь духовного развития. В ней освещены вопросы, которые наиболее часто интересуют людей всех категорий и любых традиций. Книга поделена на тематические подразделы и составлена в в...
Модель управления, в которой руководитель контролирует все процессы и принимает решения в одиночку, давно устарела. Кейт Феррацци, автор супербестселлера «Никогда не ешьте в одиночку», опытный предприниматель и консультант, опираясь на 20-летний опыт работы, пришел к выводу, что успех организации зависит не от усилий лидеров, а от слаженной ра...
Книга "Энергия правильных решений. Как слушать себя и принимать верные шаги" — это практическое руководство, которое поможет вам научиться принимать осознанные и уверенные решения в жизни. Автор раскрывает важность внутреннего голоса и интуиции, предлагая методики для их развития и применения. В книге подробно рассматриваются стратегии и подхо...
"Навыки гибкости. Как адаптироваться к быстро меняющимся условиям" — это книга, которая раскрывает важность гибкости как ключевого навыка для успеха в мире, полном изменений и неопределенности. В ней рассмотрены методы и стратегии, которые помогают развивать адаптивное мышление и способность эффективно реагировать на перемены в личной и профес...
«Навыки влияния. Как убеждать без манипуляций» — это практическое и глубокое руководство по этичному взаимодействию с людьми. Книга раскрывает секреты успешного влияния, основанного на искренности, уважении и понимании, а не на давлении и манипуляциях. Вы узнаете, как строить доверительные отношения, управлять эмоциями, вдохновлять и убеждать,...
«Смелость строить будущее. Как перестать бояться ответственности» — книга о том, как преодолеть страх перед ответственностью и начать активно строить свою жизнь. В ней раскрываются стратегии и подходы, которые помогут перестать бояться принимать решения, брать на себя ответственность за свои действия и последствия. Автор делится практическими ...
Эта книга – сборник наблюдений доктора Ицхака Адизеса за более чем 50-летний опыт консультирования крупнейших организаций. Они касаются самых важных аспектов менеджмента: принятия решений, образования в области управления, жизненных циклов организаций, стилей менеджмента. Также он разбирает наиболее распространенные проблемы лидерства и затраг...